Campagne de recrutement des BOE par la voie contractuelle - Rentrée 2022

Candidatez à un poste de contractuel au titre de Bénéficiaire de l'Obligation d'Emploi (BOE)

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Le recrutement BOE par la voie contractuelle

Le recrutement de Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi (BOE) par la voie contractuelle permet de devenir fonctionnaire sans épreuves théoriques. Un contrat est passé pour une période d’un an renouvelable une fois. Durant ce contrat, le personnel recruté bénéficie d’actions de formation. Les modalités de titularisation sont identiques à celles des personnels recrutés par voie de concours.

Les emplois pouvant faire l’objet de ce type de recrutement sont répartis dans différentes filières :

  • Filière enseignante : professeur des écoles, professeur certifié, professeur de lycée professionnel, professeur d’éducation physique et sportive, conseiller principal d’éducation, psychologue de l'éducation nationale ;
  • Filière administrative : attaché d’administration (catégorie A – AAE), secrétaire d’administration (catégorie B- SAENES), adjoint administratif (catégorie C – ADJAENES) ;
  • Filière sociale et de santé : infirmier scolaire, assistant de service social ;
  • Filière laboratoire : technicien de laboratoire, adjoint technique de laboratoire.

Les conditions de recrutement

Les conditions de recrutement par voie contractuelle BOE sont les suivantes :

  1. être bénéficiaire de l’obligation d’emploi (RQTH) en cours de validité, c’est- à-dire jusqu’à la fin de la période de probation fixée au 31/08/2023 pour cette campagne ;
  2. ne pas être fonctionnaire ;
  3. présenter un handicap compatible avec les fonctions demandées ;
  4. remplir les mêmes conditions de diplômes ou d’équivalence que celles exigées pour les concours externes.

Attention : vérifiez les conditions de diplôme pour l’accès aux concours du premier degré, du second degré et aux postes administratifs, techniques, de service social et de santé.

La dispense pour les sportifs de haut niveau ou les père/mère de 3 enfants n'est pas prise en compte pour ce recrutement puisque les candidats ne passent pas de concours.

Vous souhaitez candidater

Consultez les documents ressources et les fiches de postes proposés par l'académie de Rennes

Candidatez par le portail dédié

 

 

Mise à jour : mars 2022